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En
la Universidad Tecnológica se valora la importancia
que tienen el entrenamiento y la capacitación,
tanto de sus egresados, como de los trabajadores y empleados
de los diferentes sectores productivos, por lo que elaboran
planes de acción enfocados al desarrollo de proyectos
de Educación Continua.
Se
busca garantizar que los Técnicos Superiores Universitarios
actualicen sus conocimientos, competencias y valores éticos
acordes al mundo laboral en constante cambio, que les
permita adecuarse a las nuevas exigencias
sociales y a las necesidades de desarrollo.
Actualmente
se tiene un catálogo de más de 100 cursos
que abarcan diversas disciplinas, como Mecánica,
Mantenimiento, Electricidad y Electrónica, Calidad,
Seguridad e Higiene, Desarrollo Humano, etc.
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Notas:
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Para
cursos programados, la Universidad Tecnológica
de San Luis Potosí se reserva el derecho de
cancelar el evento en caso de no inscribirse el cupo
mínimo de asistentes.
Todos los cursos
están disponibles para que sean impartidos
a grupos de personas de una misma empresa, si así
lo solicitan, es decir pueden ser tipo “cerrado”
y se podrán impartir en su lugar de trabajo.
En
los casos en que las empresas no cuenten con recursos
económicos suficientes para invertir en capacitación,
la Secretaría del Trabajo y Previsión
Social a través del Programa de Apoyo a la
Capacitación (PAC); ofrece apoyo económico
para llevar a cabo el programa de capacitación
de su empresa; financiando hasta el 60 % el costo
total de cada curso.
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En
San Luis Potosí se encuentra una Unidad Promotora
de la Capacitación (PAC) donde se puede solicitar
mayor información al respecto, los datos son:
Programa de Apoyo a la Capacitación (PAC):
Av. Manuel J. Clouthier Nº 263-A Z-05
Plaza Tangamanga
Fraccionamiento Tangamanga
Tels: 826-46-13 y 826-46-17
Fax: 826-46-17
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